AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS
Actividades principales
1. Proceso de incidencias de nómina Permisos, Vacaciones, Faltas, Cambios de horario, etc. […]
3. Control de altas, bajas de trabajadores.
4. Generación de reportes
5. Renovación de contratos.
6. Realización de cartas patronales, Infonavit etc.
7. Mantener una comunicación efectiva y oportuna con superiores y colaboradores. […]
Licenciatura en administración o a fin
Experiencia minima de 2 años en CEDIS
Manejo de excel […]
Sueldo competitivo
Prestaciones de ley y superiores […]
Si cubres con el perfil al 100 postúlate por este medio.
Bolsa...