En este puesto, serás responsable de diseñar, implementar y supervisar programas de desarrollo y capacitación para nuestros empleados.
Tu objetivo será mejorar las habilidades y conocimientos de nuestros equipos para impulsar el crecimiento profesional y la satisfacción laboral. […]
Creación de la estrategia adecuada para la recepción de información sobre las necesidades de capacitación. […]
Diseñar e implementar programas de capacitación y desarrollo, presenciales y en línea, alineados con los objetivos estratégicos de la empresa. […]
Evaluar el desempeño y la efectividad de los instructores internos...